Caposquadra / Capo Impianto di depurazione

La risorsa sarà inserita all’ interno del team operativo di una società consortile, con il ruolo di caposquadra/capo Impianto ed assumerà la piena responsabilità tecnica e operativa dell'impianto/i di depurazione del Bacino Centrale, coordinando le attività quotidiane e supervisionando il personale tecnico e operativo, nel rispetto degli accordi territoriali vigenti. In particolare si occuperà di:

• Coordinare il team operativo incaricato di mantenere in perfetta efficienza gli impianti, verificando  il corretto funzionamento dei processi chimico-fisici e biologici;
• Pianificare gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su macchinari e infrastrutture idrauliche ed elettriche, ed eventualmente interfacciarsi con l'Ente Appaltante del servizio (PAT) per la loro pianificazione e realizzazione;
• Organizzare i turni e guidare la squadra locale di operatori e manutentori;
• Garantire il rispetto delle normative ambientali (D.Lgs. 152/06, TULP Ambiente, Autorizzazioni di impianto) e della sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08);
• Analizzare i parametri di processo ed elaborare la reportistica tecnica.

• Laurea triennale o specialistica/magistrale in Ingegneria per l'Ambiente e il Territorio oppure Diploma tecnico di Perito Chimico Industriale, Tessile, Conciario, Agrario.
• Costituirà titolo preferenziale aver maturato un'esperienza pregressa in ruoli analoghi di gestione o conduzione di impianti di trattamento acque reflue;
• Conoscenza dei processi di depurazione biologica e chimico-fisica e degli impianti idraulici;
• Buone capacità di utilizzo del computer e dei software di base in ambiente windows (internet, email, word);

• Dinamismo, versatilità e adattabilità;
• Spiccate capacità di problem solving;
• Buone doti relazionali e capacità di lavorare in team;
• Orientamento al cliente (interno ed esterno)

Cosa offriamo:

• Contratto di lavoro a Tempo Indeterminato, 

• Range retributivo annuale tra € 29.000 e € 33.000 in base all'effettiva esperienza maturata

• Ticket 

• Cellulare aziendale

• Fondo pensione complementare e copertura sanitaria

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.