Consultor SAP SuccessFactors

Profesional con experiencia en SAP SuccessFactors, especializado en los módulos Employee Central, Recruiting, Onboarding, Learning Management System (LMS) y Payroll. Orientado a la atención de usuarios, resolución de incidencias, configuración funcional y soporte continuo de la plataforma de Gestión de Capital Humano (HCM).

• Experiencia de 3 a 5 años en SAP SuccessFactors.
• Experiencia en actividades de soporte funcional, configuración y atención de incidencias.
• Conocimientos sólidos en los módulos:
  • Employee Central
  • Recruiting
  • Onboarding
  • Learning Management System (LMS)
  • Payroll
• Experiencia en análisis y resolución de tickets de soporte.
• Capacidad para realizar configuraciones funcionales de la herramienta de acuerdo con requerimientos de negocio.
• Participación en pruebas funcionales y validación de cambios.
• Experiencia brindando soporte a usuarios finales y seguimiento de incidencias.
• Conocimiento de procesos de Recursos Humanos relacionados con administración de personal, reclutamiento, incorporación, capacitación y nómina.
• Habilidades de comunicación y trabajo con equipos multidisciplinarios.
• Inglés B2

Lo que ofrecemos 

• Programas de formación continua y certificaciones. 

• Acceso a plataformas de aprendizaje y desarrollo profesional. 

• Cultura de innovación y colaboración. 

• Programas de bienestar físico y emocional. 

• Oportunidades de crecimiento en proyectos internacionales. 

• Reconocimiento y recompensas por desempeño.  

• Sueldo base 

• Prestaciones superiores a las de la ley 

• Seguro de vida  

• Seguro de Gastos Médicos Mayores