Technicien(ne) de maintenance H/F

Sous la responsabilité du Responsable Production/Maintenance, vous effectuez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements et matériels industriels du site dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation.  

Vos missions principales :

• Maintenance préventive, corrective & travaux neufs :

  • Prendre en charge les interventions de dépannage sur les réseaux et les systèmes industriels de l'intégralité des équipements du site.

  • Renseigner les fichiers de suivi (mains courantes, échéanciers préventifs) et enregistrer les interventions sous GMAO (MisterMaint).  

  • Créer et faire évoluer les fiches de maintenance.  

  • Réaliser des travaux neufs de mise en place ou d'amélioration des équipements.  

  • Coordonner les activités d'une équipe composée de personnels du site et/ou de sous-traitants.  

  • Participer à la gestion des stocks et des consommables.  

  • Assurer le suivi du planning de maintenance établi par son responsable.  

• Missions générales & HSE :

  • Appliquer strictement les règles, procédures, modes opératoires, consignes et enregistrements QHSE en vigueur.  

  • Participer aux travaux mécaniques, électriques, hydrauliques et d'automatisme selon vos compétences.  

  • Accompagner les organismes lors des contrôles réglementaires, suivre et mettre à jour les observations et actions correctives.  

  • Participer au nettoyage et au rangement de l'atelier de maintenance, de l'usine de production et des véhicules.  

  • Rendre compte auprès de votre hiérarchie de toute anomalie détectée. 

  • Participer, le cas échéant, à l'astreinte du site.  

• Missions ponctuelles :

  • Remplacements ponctuels aux postes d'agent de production ou de conducteur d’engins en cas de besoin. 

• Formation & Expérience :

  • Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 en maintenance industrielle (ou expérience équivalente).  

  • Compétences techniques :

    • Solides connaissances en électricité, fluidique, mécanique et automatisme.  

    • Maîtrise de la lecture de plans et aisance avec les outils informatiques / GMAO.  

  • Formations / Habilitations requises :

    • Habilitations électriques à jour.  

    • Permis B.  

    • CACES spécifiques, formations sécurité (incendie / extincteurs, risques chimiques) appréciées.  

  • Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, réactivité, respect strict des consignes de sécurité, esprit d'équipe et capacité à coordonner des intervenants.  

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : 

Rémunération fixe sur 13 mois / Mutuelle du Groupe Véolia / Intéressement / Comité d’entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps...

Un parcours de formation complet, adapté aux spécificités de notre activité, vous sera proposé dès votre embauche pour vous accompagner dans votre prise de poste.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.