Consultant(e) / Analyste Migration de Données

Mission principale :
Rejoindre un programme stratégique de transformation ERP visant la migration de Microsoft Dynamics AX vers SAP ERP et contribuer à la qualité, l’exactitude et la réussite de la migration des données critiques pour l’activité.

Responsabilités :

• Analyser les structures de données sources dans Microsoft Dynamics AX et définir les règles de mapping vers SAP.
• Recueillir, challenger et valider les besoins de migration auprès des équipes métier.
• Animer des ateliers et réunions avec les parties prenantes métier et les experts fonctionnels.
• Créer, maintenir et valider les spécifications de mapping et les règles de transformation des données.
• Identifier les problématiques de qualité des données et définir les actions correctives avec les équipes métier.
• Assurer l’interface entre les équipes métier, les développeurs et les parties prenantes du projet.
• Traduire les besoins métier en spécifications fonctionnelles et techniques pour les équipes techniques.
• Participer à la conception, aux tests et à l’exécution des activités de migration.
• Réaliser les analyses de données, rapprochements et validations tout au long du cycle de migration.
• Contribuer aux activités de nettoyage des données.
• Participer à la préparation et à l’exécution du cutover.
• Assurer la mise à jour de la documentation liée à la migration.

Formation et expérience :

• Bac+3 à Bac+5 en informatique, ingénierie, informatique décisionnelle, Business Engineering ou domaine connexe.
• 3 ans d’expérience minimum en migration de données, analyse métier, analyse de données ou projets ERP.
• Expérience dans la définition et la documentation de mappings de données.
• Expérience en analyse de qualité des données et définition d’actions correctives.

Compétences techniques :

• Bonne compréhension des concepts ETL et de transformation des données.
• Bonne maîtrise de SQL et expérience avec les bases de données relationnelles.
• Expérience en migration, analyse et validation des données.
• Capacité à traduire les besoins métier en spécifications de mapping fonctionnelles et techniques.

Compétences comportementales :

• Excellentes capacités de communication et de gestion des parties prenantes.
• Solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
• Capacité à animer des réunions et ateliers.
• Autonomie, proactivité et orientation résultats.
• Capacité à travailler dans un environnement international et transverse.
• Sens du détail et capacité à prendre en charge les sujets jusqu’à leur résolution.

• Anglais courant obligatoire, à l’écrit comme à l’oral.
• Le néerlandais est un atout mais n’est pas obligatoire.
• Une expérience avec Microsoft Dynamics AX est fortement appréciée.
• La connaissance du modèle de données Dynamics AX constitue un avantage.
• Une expérience sur SAP ERP ou SAP S/4HANA est appréciée.
• La connaissance de SSIS et des packages ETL constitue un plus.
• La connaissance du Master Data Management (MDM) et de la gouvernance des données est appréciée.
• Une expérience dans des programmes de transformation ERP à grande échelle constitue un plus.
• Environnement de travail international, transverse et collaboratif