TECHNICIEN DE LABORATOIRE R&D H/F

Notre équipe de Saint-Quentin-Fallavier (38) recherche un.e Technicien.ne de Laboratoire R&D en CDI temps plein.

Rattaché(e) au Responsable contrôle qualité produit, et au sein d’une équipe de 6 personnes, vous serez principalement chargé(e) de :

• Etablir le calendrier de prélèvements à réaliser par les usines et vérifier sa bonne réalisation, en relation avec le laboratoire contrôle usine
• Réaliser l’ensemble des contrôles confiés en suivant les procédures, les spécifications et les méthodes auxquelles ils font référence, et en s’assurant de leur bonne mise en œuvre
• Consigner les résultats et participer à leur analyse
• Informer votre responsable des hors spécifications, et de tous comportements anormaux sur les produits
• Participer au traitement des hors spécifications, des non-conformités, des réclamations, des anomalies produits remontées par le terrain, et à la mise en place d’actions correctives ou préventives
• Participer à l’amélioration continue des méthodes de contrôle, à la qualité de l’environnement de travail et à l’organisation du service 
• Participer à la réalisation d’études spécifiques (reproductibilité, incertitude …)

• Technicien de laboratoire niveau BAC+2
• Maîtrise les outils bureautiques (Word, Excel)  
• Organisation / Rigueur / Autonomie / Esprit d’équipe / Curiosité scientifique.

• Prime vacances
• Indemnité transport
• Tickets restaurants
• Intéressement, participation et abondement sur épargne salariale 
• Prime sur objectif définie en fonction du poste 
• Excellente mutuelle familiale 
• RTT
• Comité Social et Economique
• Large offre de formations accessibles selon plan de développement
• Nombreuses possibilités de mobilité interne nationales et internationales au sein du groupe
• Engagement sociétal : mise en contact facilitée avec des associations humanitaires/solidaires/environnementales près de chez vous

Nous offrons des salaires compétitifs, alignés sur les références du marché local et sur la portée et les responsabilités spécifiques de chaque poste. La rémunération est déterminée en fonction des compétences requises pour le poste, du niveau d'études et/ou de formation.  Nous nous engageons à appliquer des pratiques salariales justes et équitables, conformément aux lois et réglementations en vigueur.

Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Nous offrons des salaires compétitifs, alignés sur les références du marché local et sur la portée et les responsabilités spécifiques de chaque poste. La rémunération est déterminée en fonction des compétences requises pour le poste, du niveau d'études et/ou de formation.  Nous nous engageons à appliquer des pratiques salariales justes et équitables, conformément aux lois et réglementations en vigueur.