Technicien Microsoft Teams Room Run & Build H/F

EVERIENCE

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Pay not listed

  • Full-time
  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France
  • Fonctions support utilisateurs
  • 4mo ago

Job Description

🎯Dans le cadre de son développement, Helpline recherche un Technicien Microsoft Teams Room Run & Build pour un de ses clients du secteur bancaire, basé à Lyon.

Vos missions : 

 
Installation/Configuration : 

  • Valider les matériels et prendre en compte les exigences de sécurité et d'exploitabilité. 
  • Interagir avec les autres équipes du groupe (messagerie, réseau, sécurité, supports) pour assurer une intégration fluide. 
  • Piloter les intervenants lors des installations et configurer à distance les équipements. 
  • Valider le bon fonctionnement des systèmes déployés. 

 
Maintien en conditions opérationnelles : 

  • Vérifier le bon fonctionnement des équipements via nos outils d'administration : 
  • Accompagner à distance les équipes de support sur site pour le traitement des incidents liés aux salles de réunion. 
  • Effectuer les mises à jour des équipements déployés (firmware, configuration, etc.). 
  • Assurer le suivi d'exploitation et produire des reportings réguliers.

Projet : 

  • Apporter son expertise au sein de l'équipe 
  • Participer aux projets d'évolution des solutions et infrastructures 
  • Force de proposition pour améliorer les process d'installation, support et MCO.


💼Expérience :

Vous avez 3 à 6 ans d’expérience dans des missions similaires à minima. 

💻Savoir-Technique :

  • Expériences significatives sur les MTR et Teams. 
  • Bonne connaissance des solutions de visioconférence traditionnelles (Cisco, Poly, Pexip) est recommandée. 
  • Compétences techniques en installation, configuration et maintenance de systèmes de visioconférence. 
  • Aptitude à gérer des incidents et à fournir un support technique efficace

🧑‍💼Savoir-Etre :

  • Capacité à travailler en collaboration avec différentes équipes techniques.
  • Sens de l'organisation, rigueur et capacité à rédiger des reportings concis et précis.


Pour mieux se connaître, voici nos étapes de recrutement (réponse garantie) :
📞 Entretien téléphonique (15 min)
👥 Entretien RH (1 h) + débrief des 2 exercices en ligne (non éliminatoires)
👔 Entretien Manager (1 h)

Chez nous : mutuelle & transport à 50%, tickets resto (9,5€ à 60%), primes cooptation 1000€, CSE, intégration 2 semaines, formation, mobilité, équipe soudée, stabilité et croissance.

Videos YouTube d’Everience :

Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.