Mitarbeiter (m/w/d) Master Data - Electrical Connectors

Stäubli

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Pay not listed

  • Hybrid
  • Full-time
  • Essen, , Germany
  • Manufacturing / Operations
  • 22d ago

Job Description

  • Sicherstellen einer hohen Stammdatenqualität durch Anlegen, Pflegen und kontinuierliches Überwachen von Daten in SAP
  • Prüfen der Konsistenz und Vollständigkeit von Material-, Produkt- und Stammdaten sowie Einleiten entsprechender Korrekturmaßnahmen
  • Übernehmen einer zentralen Schnittstellenfunktion zwischen verschiedenen Fachbereichen, insbesondere Engineering, Qualität, Produktion und weiteren internen Stakeholdern
  • Abstimmen und Umsetzen neuer Datenanforderungen im Zuge von Produktänderungen, Neuanlagen und Kundenanforderungen
  • Koordinieren und Begleiten von internen Änderungsprozessen (Change Management) sowie Anpassen der relevanten Stammdaten in den Systemen
  • Analysieren von Datenstrukturen und Identifizieren von Optimierungspotenzialen zur Steigerung der Datenqualität
  • Beraten interner Ansprechpartner als Fachexperte für Stammdatenprozesse und SAP-relevante Fragestellungen
  • Mitwirken bei der Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Richtlinien im Stammdatenmanagement
  • Nachverfolgen offener Themen und Sicherstellen eines reibungslosen Informationsflusses zwischen den beteiligten Bereichen


  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, gerne mit entsprechender Weiterbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im Datenmanagement, Stammdatenmanagement oder einem vergleichbaren Umfeld
  • Erfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation und Verantwortungsbewusstsein


  • Interessante Tätigkeiten in einem Umfeld voller faszinierender Technik
  • Fairness, Ehrlichkeit und ein menschlicher, respektvoller Umgang
  • Sowohl Vorteile eines mittelständischen Unternehmens als auch eines internationalen Konzerns
  • Gleitzeit ohne Kernzeit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
  • Attraktive Vergütung mit zahlreichen Sozialleistungen und vielen weiteren Benefits wie z.B. Dienstradleasing, Sachbezüge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
  • Innerbetriebliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten und vieles mehr…