Responsable d’Equipes Performance réseaux/travaux H/F

Au sein de l’équipe performance réseau et travaux, vous  intervenez sur la performance du réseau d’eau potable en pilotant la recherche et la réparation des fuites. 

Pour cela, vos missions seront : 

Management :

• Encadrement et management d'une équipe d’environ 10 personnes 

• Préparation et suivi de chantiers (renouvellement de patrimoine, réparations de fuites)

• Garantie du respect des règles de sécurité et port des EPI

• Réalisation des causeries sécurité et visites de chantier

• Référent technique pour les travaux

Exploitation :

• Suivi et maintenance du patrimoine de sectorisation et de prélocalisation de fuites 

• Suivi des volumes mis en distribution

• Gestion des coupures d’eau des chantiers

• Gestion des situations d'urgence sur le terrain

• Coordination des interventions avec les différentes parties prenantes

Gestion :

• Relations avec les collectivités, fournisseurs et sous-traitants sur les sujets concernés

• Gestion de la stratégie et du planning de recherche de fuites

• Gestion des approvisionnements et du matériel de recherche de fuite

• Participation aux astreintes pour assurer la continuité de service

• Issu d’une formation supérieure dans le domaine de l’eau et/ou des travaux publics, vous disposez d’une expérience confirmée en recherche de fuites et/ou travaux de réparation de réseaux, et disposez de connaissances approfondies des réseaux hydrauliques. 

• Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre capacité à manager une équipe pluridisciplinaire. 

• Votre rigueur, sens de l'organisation, et votre aptitude à gérer les urgences et à prendre des décisions seront appréciées. 

• Permis B exigé / Permis C est un plus / maîtrise des outils numériques exigée.

• Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,

• Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation.

   

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.