Technicien de Laboratoire - Matières Grasses (H/F)

Eurofins

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  • Full-time
  • Nantes, Pays de la Loire, France
  • Testing & Laboratory
  • 1d ago

Job Description

Au sein du module de Matières Grasses, vous rejoindrez une équipe dynamique de 8 techniciens.

Votre quotidien sera rythmé par la réalisation d’analyses physico-chimiques (dosage des matières grasses) sur une grande variété de produits alimentaires, contribuant directement à la fiabilité des résultats et à la sécurité des consommateurs.

Vos principales responsabilités : 

  • Réaliser les analyses selon les protocoles routine ou procédures R&D, en garantissant précision et rigueur.
  • Participer à l’analyse et à la validation des résultats
  • Maintenir les standards qualité du laboratoire et participer aux démarches d’amélioration continue.
  • Contribuer aux activités générales du laboratoire, favorisant un environnement organisé et efficace.
  • Participer à la polyvalence inter modules, enrichissant ainsi vos compétences techniques.


Formation : Bac +2, BTS ou BUT Chimie, Bio analyses.

Connaissances : Informatique et Anglais basique.

Expérience : débutants acceptés

Compétences :

Vous êtes rigoureux (se), organisé(e) et vous avez le sens critique. Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel à mettre en oeuvre au sein d'un groupe dynamique et innovant

Vous faites preuve d'autonomie et d'une grande capacité d'adaptation.



Démarrage : Dès que possible

Contrat : CDD - remplacement de congé maternité (4 mois minimum)

Statut : ETAM

Temps de travail : 36h30 hebdomadaires + 10 jours RTT annuels

Horaires : Du lundi au vendredi - 7h30/15h45 - 9h30/17h45 - 10h45/19h00

Un samedi travaillé par mois - 7h00/13h20

Rémunération : 1867.02 € brut mensuel + prime trimestrielle sur objectif

Avantages :

  • Tickets restaurant (6€, prise en charge employeur 60%)
  • Intéressement
  • Mutuelle Familiale prise en charge à 96%
  • Avantages CSE (chèques vacances, réductions...)
  • Pack Mobilité Nantes Métropole
  • Accord de mobilité durable 

Chez Eurofins, nous sommes fiers de nous engager en faveur de l'égalité des chances et nous pratiquons une politique stricte de non-discrimination à l'embauche.

Nous sommes convaincus que la diversité participe à développer l'émulation autour de notre culture de l'innovation et de l'entreprenariat.

A compétences égales, nous considérerons donc toutes les candidatures.